hacklink
دات نت نیوک

معاون توسعه و مدیریت منابع انسانی سازمان نظام پرستاری تاکید کرد:

نهادهای نظارتی به وظیفه خود در دفاع از پرستاران عمل کنند/ لزوم آموزش دفاع شخصی برای پرستاران

نهادهای نظارتی به وظیفه خود در دفاع از پرستاران عمل کنند/ لزوم آموزش دفاع شخصی برای پرستاران
ارسال شده: شهریور 31, 1398
دسته ها: اخبارصنفی
نظرات: 0

معاون توسعه و مدیریت منابع انسانی سازمان نظام پرستاری با اشاره به این که نهادهای نظارتی باید به وظیفه خود در دفاع از پرستاران عمل کنند، گفت: سازمان نظام پرستاری خواستار برخورد مسئولین ذیربط با عاملین خشونت علیه پرستاران و پیش گیری از ایجاد تشنج در فضای بیمارستان ها بوده و همچنین می بایست امکانات لازم جهت آموزش و نحوه برخورد متقابل از طریق دفاع شخصی برای پرستاران فراهم شود.

محمد شریفی مقدم در گفتگو با خبرنگار پایگاه اطلاع رسانی سازمان نظام پرستاری با اشاره به خشونت های اخیر علیه پرستاری گفت: در هفته گذشته همکار پرستاری بدون دلیل خاصی مورد حمله، فحاشی، هتاکی و ضرب و شتم متخصص قلب و عروق خانم قرار گرفت که متاسفانه این اتفاق در حضور نیروی انتظامی و سوپروایزر بیمارستان رخ داده است است .

وی با بیان این که در ماه گذشته نیر شاهد حمله یک متخصص جراح مغز و اعصاب به یک پرستار در یکی از بیمارستان های شیراز بوده ایم، اظهار داشت: متاسفانه به دلیل عدم توجه مسئولین وزارت بهداشت بویژه معاون محترم پرستاری به اینگونه اتفاقات باعث عادی شدن این امر ناپسند شده است.

معاون توسعه و مدیریت منابع انسانی سازمان نظام پرستاری با تاکید بر این که زمانی که پرستاری در بیمارستانی با وجود شرایط بسیار سخت، کمبود نیرو و مطالبات معوقه چندین ماهه مشغول به ارائه خدمات  است که این موارد جای اعتراض دارد، تصریح کرد: هیچ یک از مسئولین پرستاری و بیمارستانی  در خصوص مشکلات جامعه پرستاری پاسخگو نیستند اما تامین امنیت فضای کاری جز وظایف لاینفک مسئولین بیمارستان، دانشگاه و وزارت بهداشت است.

 

وی با اشاره به این که اگر در فضای کارگاهی، کارگری دچار سانحه  و اتفاق شود، کارفرما باید به مراجع مختلف پاسخگو باشد، تاکید کرد: چرا پرستاری که برای ارائه خدمات از جان مایه می گذارد باید این چنین مورد حمله، هتک حرمت و ضرب شتم بوسیله یک متخصص به ظاهر تحصیل کرده قرار گیرد ولی صدایی از هیچ مسئولی در نمی آید.

شریفی مقدم خاطر نشان کرد: خطاب اول بنده به مدیران پرستاری از سطح بیمارستان ها، دانشگاه ها تا وزارت بهداشت ودرمان و دوم به مدیران و روسای بیمارستان ها، دانشگاه های علوم پزشکی، مسئولین در وزارت بهداشت و سوم به سازمان نظام پزشکی و مراجع انتظامی پزشکان، چهارم به مراجع نظارتی و قضایی و حراستی است که پرستاران برای ارائه کار نیاز به امنیت محیط کار دارند تا بتوانند بدون دغدغه خاطر، مراقبت لازم را به بیماران و مردم ارائه نمایند .

وی افزود: چطور زمانی که پرستار تلفن را پاسخگو نیست و یا یک شب به علت بیماری فرزندش غیبت می کند یا اگر اعتراضی به معوقات خود داشته باشد همه سیستم های پیش گفته فعال می شوند ولی در مورد بروز خشونت علیه همین پرستار همه منفعل شده و سکوت پیشه می کنند.

معاون توسعه و مدیریت منابع انسانی سازمان نظام پرستاری با اعتقاد به این که با توجه به افزایش خشونت علیه پرستاران از تمامی مراجع ذی ربط بویژه معاون پرستاری می خواهیم که به زیرمجموعه های خود توجه داشته باشد، یادآور شد: سازمان نظام پرستاری نسبت به این موضوع حساسیت بیشتری دارد و در بیشتر این موارد نماینده ویژه خود را جهت بررسی، پیگیری و دلجویی از پرستاران مضروب اعزام می کند.

وی در پایان با اشاره به این که بیش از 85 درصد پرستاران خانم هستند، گفت: سازمان نظام پرستاری خواستار برخورد مسئولین ذیربط با عاملین خشونت علیه پرستاران و پیش گیری از ایجاد تشنج در فضای بیمارستان ها بوده و همچنین می بایست امکانات لازم جهت آموزش و نحوه برخورد متقابل از طریق دفاع شخصی برای پرستاران فراهم شود.

Print
This is trial version.
کلمات کلیدی:
رتبه بندی این مطلب:
بدون رتبه

نوشتن یک نظر

نام:
ایمیل:
نظر:
افزودن نظر

نام شما
ایمیل شما
عنوان
پیام خود را وارد کنید ...
x
kusadasi escort
huluhub.com
ankara escort pendik escort
fotos de mulher peladona xxx mon and son donne con culi belli fare sesso con un amica mujeres desnudas en el baño
rolex replica
antalya web tasarım
antalya escort ankara escort
saf bor bulaşık deterjanı kekreyemiş tozu prox hap eco slim micro touch solo mavi serum mumiyo macunu şahmerdan gold keto tabs esila fantastik dörtlü yaz çayı orviax kaçkar ayısı balı macunu