رئیس شورای عالی سازمان نظام پرستاری:

بیکار کردن پرستاران پاداش ۲ سال زحمت بی وقفه در ایام کرونا

آیا حق پرستارانی در ایام کرونا جانانه از سلامت مردم دفاع کردند این است که آنها را از کار، بیکار کنند؟ آیا این آن امنیت شغلی است که توصیه مقام معظم رهبری بود؟ آیا اینگونه برخوردها نگاه کارگر فصلی داشتن به مدافعين سلامت نیست؟

١٤٠١/٠٢/١٠

مشاور جوان رییس کل سازمان نظام پرستاری:

مسئولان به جای افزایش ظرفیت پرستاری، به فکر ایجاد امنیت شغلی برای پرستاران باشند

زید آبادی گفت: با توجه به فرموده‌های رهبری و مطالبات پرستاران، متاسفانه؛ دولت و مجلس هیچ اقدام مثبتی در این رابطه انجام نداده‌اند، همچنین کادر سلامت و پرستاران منتظر اقدامی در خور شان مدافعین سلامت هستند.

١٤٠١/٠٢/١٠

دیدار رییس کل و مسئولین سازمان نظام پرستاری با مدیرعامل ومعاونین تامین اجتماعی

بازنگری در جایگاه ستادی پرستاری در تامین اجتماعی/ حل مشکل بهره مندی پرستاران از مزایای عنوان سخت وزیان آوری قانون ارتقا بهره وری / حل مشکل احتساب دو سال خدمت سربازی پرستاران مرد تامین اجتماعی بعنوان سابقه خدمتی

مدیر عامل تامین اجتماعی گفت: سازمان تامین اجتماعی علاقه مند است در خصوص موضوع پرستاری جامعه نگر و پرستاری در منزل؛ نشست های مشترک و همکاری لازم را با نظام پرستاری جهت بستر سازی پوشش بیمه ای این خدمات داشته باشد.

١٤٠١/٠٢/٠٧

رئیس هیئت مدیره سردشت و پیرانشهر:

نبود نیرو باعث خستگی پرستاران شده است

رئیس هیئت مدیره سردشت و پیرانشهر گفت: بلاتکلیف بودن پرستاران شرکتی و ترس از اخراج شدن آنان باعث ایجاد استرس و نبود تمرکز کافی در میان آنان شده است.

١٤٠١/٠٢/٠٧

هیئت مدیره نظام پرستاری کاشمر:

پرستاران به جایگاه واقعی خودشان نرسیده‌اند

هیئت مدیره نظام پرستاری کاشمر گفت: پرستاران در جامعه به جایگاه واقعی خودشان نرسیده‌اند؛ و نیاز است آن ها در فعالیت‌های اجتماعی جامعه شرکت کند و در پست‌های مدیرتی به ایفای نقش بپردارند.

١٤٠١/٠٢/٠٦

رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری مراغه‌:

توجه نکردن به مطالبات پرستاران، باعث دلزدگی آنان از حرفه شان شده است

رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری مراغه‌ گفت: تعدیل نیروی پرستاری با توجه به نبود نیروی کافی در بیمارستان‌ها و همچنین نداشتن درآمد کافی با توجه به سختی شغل پرستاری باعث دلزدگی پرستاران از فعالیت پرستاری شده است.

١٤٠١/٠٢/٠٥

رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری گچساران:

قانون ارتقاء بهروری برای پرستاران وزارت نفت اجرا نشده است/70درصد پرستاران صنعت نفت شرکتی هستند

رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری گچساران گفت: مهمترین دغدغه پرستاران شرکت نفت اجرا نشدن قانون ارتقاء بهره‌وری است. 70 درصد پرستاران صنعت نفت نیز شرکتی و بلاتکلیف هستند.

١٤٠١/٠٢/٠٤

عضو شورای عالی نظام پرستاری:

نگاه کارگر فصلی به پرستاران ادامه دارد/ مهاجرت پرستاران کیفیت خدمات درمانی را کاهش می‌دهد

عضو شورای عالی نظام پرستاری گفت: مهاجرت پرستاران آینده نظام سلامت را به خطر می اندازد و باعث کاهش کیفیت خدمات درمانی و مراقبتی در کشور می شود. دولت باید با اجرای فوق العاده خاص، افزایش حقوق و تبدیل وضعیت پرستاران مانع این رخداد نگران کننده شود.

١٤٠١/٠١/٣١